Human Resource Management

Werner Pepels
Human Resource Management

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Buch

A comprehensive introduction to managing people and organisations in contemporary workplaces.Human Resource Management is a CIPD textbook that offers a broad and applied exploration of the key principles …

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Human Resource Management

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Studying Human Resource Management

A structured, bestselling introductory textbook to human resource management for CIPD Associate Diploma students.Studying Human Resource Management provides a clear and applied introduction to the study o…

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Buch

Regina Tendayi, Larry M. Starr
Systemic Human Resource Management

This book introduces Systemic Human Resources Management (Sys HRM) as the much-needed answer to people management in a complex context. It reframes human resource management through the lens of complexity…

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Human Resource Management in a Disrupted World

Lecture Notes on Multidisciplinary Industrial Engineering

This book presents a selection of the most insightful research shared at the XII International Conference on Intervention in Human Resources, themed "HRM in a World in Disruption: At the Crossroads o…

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Buch

Building the Future with Human Resource Management

This book explores the dynamic landscape of contemporary organizations, navigating through topics such as innovation, creativity, emotional intelligence, technology, and sustainability. The book shows how…

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Joseph Martocchio, Joseph J. Martocchio
Strategic Compensation: A Human Resource Management Approach -- Global Edition

Strategic Compensation demonstrates the art and science of compensation practice and its role in a company's competitive advantage. It focuses on compensation context, criteria, design and challenges alon…

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Jasmin Michl
Human Resource Information Systems in Personnel Development and Talent Management

Jasmin Michl conducts an in-depth study on the use of Human Resource Information Systems (HRIS) in personnel development and talent management, with a particular focus on strategic areas of application an…

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Buch

Paula Jenkins, Jacques Ding
Organizational Psychology

This textbook prepares postgraduate students for their future careers by demonstrating how organizational psychology can be used to support real-world HR practice.***Organizational Psychology***integrates…

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Paula Jenkins, Jacques Ding
Organizational Psychology

This textbook prepares postgraduate students for their future careers by demonstrating how organizational psychology can be used to support real-world HR practice.***Organizational Psychology***integrates…

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Data-Centric Business and Applications

This book provides a comprehensive insight into contemporary management challenges shaped by digital transformation, operational excellence, and data-driven human resource strategies. It presents innovati…

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Rolf Meier
Erfolgreicher Lerntransfer

Edition Training aktuell

Lerntransfer erfolgreich gestalten - Als Trainerin oder Personalentwickler wissen Sie: Ein Seminar ist nur dann erfolgreich, wenn das Gelernte im Alltag angewendet wird. Doch oft scheitert genau das. Dies…

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Buch

Nicole Truchseß, Markus Brandl
Chefsache Recruiting

Im neuen Buch von Nicole Truchseß und Markus Brandl finden Unternehmer oder HR-Verantwortliche in Unternehmen sofort umsetzbare, moderne, altbewährte und vor allem praxiserprobte Lösungsansätze für ihr Re…

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Buch

Saskia Frommelt, Christian Zielke
Purpose-Finder

Edition Training aktuell

Gerade in Zeiten steigender Komplexität wächst der Wunsch nach Orientierung. Purpose-Arbeit schafft genau diese Klarheit im persönlichen wie im beruflichen Kontext. Der Purpose-Finder ist eine praxisorien…

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Buch

Erfolgsfaktor Vereinbarkeit

Vereinbarkeit betrifft uns alle -- ob am Karrierebeginn, mitten im Familienleben oder in Zeiten persönlicher Neuorientierung. Dieses Buch bricht mit alten Rollenbildern und zeigt, wie Unternehmen lebensph…

lieferbar ab 28.5.2026.

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Regina Bergdolt
Fachkarrieren strategisch gestalten: Die Alternative zur Führungslaufbahn

Fachkarrieren sind längst kein Nischenthema mehr: Sie sind ein strategisches Instrument, um Expertise sichtbar zu machen, Fachkräfte zu binden und Wertschöpfung gezielt zu fördern. Denn die große Mehrheit…

lieferbar ab 15.6.2026.

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Cornelia Walter
Erfolgreiche Karrierebrüche

Unkonventionelle Karrieren sind kein Risiko, sondern ein Wettbewerbsvorteil. Dieses Buch zeigt, wie Unternehmen mit Transferable Skills, inklusivem Talent Management und einem Skills-First-Ansatz Karriere…

lieferbar ab 11.4.2026.

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Dieter Wagner
Moden und Mythen im Personalmanagement

Zweifellos hat sich die Arbeitswelt seit der Industrialisierung und mit der Globalisierung stark verändert. Deshalb spricht man gerne von einer immer komplexeren und dynamischeren Umwelt, wobei Volatilitä…

lieferbar ab 30.6.2026.

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